一、福利待遇:五险一金+餐费补贴+组织旅游+高额绩效+职工宿舍
二、人才需求
(一)招聘办公室文员1名
主要职责:
1、统筹公司行政事务;
2、能协调部门内部员工的协调关系,拥有良好的沟通能力,掌握合同管理,员工保险,档案资料书写及管理。
3、处理政府单位与公司事务处理与交接工作。
4、能统筹帷幄,协调内部工作安排,做好领导工作。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、熟悉办公室工作流程,熟悉合同管理,熟练运用office软件。
3、公司工作经验3年以上。
4、年龄在25-35岁之间,男女不限。
5、薪酬3000-6000。
(二)招聘开单员1名
1、大专及以上学历,财会类专业优先。
2、熟练运用office软件,可以接受应届生。
3、耐心礼貌,谦虚上进
4、从事相关工作经验者优先考虑。
5、薪资3000-5000。
(三)招聘车间机修工1名
1、修理和维护车间及厂区设备。
2、每天汇报工作情况,记录工作日志。
3、有相关的等级证书 、电工证者优先。
4、从事相关工作经验者优先考虑。
5、薪资2000-4000。
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